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目前分類:她們創業的那些鳥事 (1089)

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出身自美妝品國際貿易商的廖若婷、廖蘭婷姊妹,得天獨厚,從小與美妝品為伍、長大以此行為業,可是,做來做去都是幫別人完成產品,「那我們心中的藍圖呢?」喜愛美甲的她們發現:長久以來,指甲油只有一個模樣,太無聊!於是,自推品牌「C.E.V專業指甲油」,內在成分:由法國調色,塗上兩層就有類光療指甲效果的指彩,選用杜邦毛刷、不留刷痕,講求不用有毒溶劑並送檢驗;外在包裝:設計瓶蓋附手工鑲嵌160顆水鑽,營造精品感;用一種龜毛消者的規格,打造從內而外徹底讓自己滿意的指甲油。

 

她們找到法國專業指甲油定色研發公司合作,研發出顏色飽和、彩度完美、光澤度持久、快乾的指彩。創業的理由,有時候不需要冠冕堂皇。廖若婷、廖蘭婷姊妹的簡單思維,讓「無聊」也可以成就一門生意。
她們的上一代,從事美妝品代工製造的國際貿易20多年,順理成章進入既成家業的兩人,「就一直在家工作,沒有什麼變化。」這是,第1個無聊。
接著是生活上的無聊,一種愛美兼打發時間的樂子。她們說自己很愛擦指甲油,幾個女生聚在一起聊天時還會邊聊邊擦,「這是一種很姊妹的東西,因為改變指甲油顏色是最快轉換心情的方法。」

 

可呈現3D立體效果的魚子醬系列產品。愛美愛用打發時間
只是,她們一直覺得:「指甲油,好像有點太無聊。」站在消費者的角度,她們注意指甲油市場從來沒什麼變化;源自使用者經驗的第3種無聊,意外累積了一些改變的動能。
憑藉著美妝產業界多年經驗、熟知相關Know How與資源,還有每年幫歐美客戶製造至少100萬瓶指甲油的外銷實力,她們大膽去想:「我們這麼了解指甲油、趨勢、顏色,何不試試看做出一支自己的品牌?Dior、CHANEL…,也不是自己做,都是找國外廠商貼牌或代工。」3個無聊構築的動力,讓兩朵花走上創業路。


塗上兩層還有類光療指甲效果。著重亞洲禮品市場
「以前,都是打造客戶想要的東西。」創業,讓她們有機會落實自己的想法,例如:為什麼指甲油的瓶蓋都是一個樣?她們認為,指甲油這個市場,並非實用面還有所缺,而是東西應該可以做好一點、更漂亮一點。
「我們認為應該可以更有趣。」廖若婷指出,女生常會把指甲油擺在梳妝台上,「它是不是可以成為漂亮的點綴?或許,也可以作為送人的禮物。」她觀察國外禮品市場成熟,台灣似乎漸漸開始,「像是聖誕節會玩交換禮物、情人節也會想送小禮物,不管男生女生,都有這樣的需求,不需要很昂貴,可能只是幾百元,或許也可以發展客製化。」
她們再從另一個角度思考,歐美人與亞洲人喜歡的指甲油顏色非常不一樣,歐美用的不一定適合東方女生,她們說:「外國人喜歡很跳的色系,例如:大橘、大紅或是比較冷的顏色,但這對東方人其實不是那麼適合,東方女生很喜歡顯白。」於是,她們鎖定兩大方向:「一是超級無敵跳的顏色,另外就是超級顯白。」


因應季節性,推出主題色系與產品。嚴選原料外觀奢華
多年業界人脈,助她們縮短創業摸索期,找到法國專業指甲油定色研發公司合作,「因為法國調色技術,世界頂尖。」在不添加一般指甲油常用的甲醛、苯、二甲酸酯、丙酮等溶劑的前提下,研發出顏色飽和、彩度完美、光澤度持久、快乾,塗上兩層就有類光療指甲效果的指彩。
「光是成分,就比坊間一般品高階。」她們驕傲說,特地選用杜邦毛刷,刷頭寬長有助於塗抹均勻、不留刷痕,「連手拙新手都可以輕鬆上手。」
顧好了品質,「外觀,當然也不能遜色。」她們設計瓶蓋附有手工鑲嵌160顆水鑽,極盡展現奢華、營造精品感;品牌「C.E.V專業指甲油」在2012年8月在網路初亮相,馬上抓住女性友人目光更瘋狂分享。


第2代創業 挑戰仍大
創業潮流中,許多傳統產業第2代努力發展品牌、試圖從中找到自己的舞台。自創品牌「C.E.V專業指甲油」的廖若婷指出,雖然有家業資源作為後盾,但以往都是B2B,初次接觸B2C市場,仍是挑戰連連。
她說真正投入之後,才發現自己只有化妝品的專業知識,有關台灣內銷的市場完全不了解,甚至是如何設櫃?怎麼報稅?以及美甲店洽談進出貨庫存的管理、專櫃人員的配置....等,「我們只是單純的想讓指甲油多一點樂趣,再結合實用與裝飾的功能,把品質做好是我們最優先的核心價值。」所以,只知道怎麼從最初的創意發展成為理想的產品。

 

雖然業界經驗豐富、產品開發過程順利,但是進入通路後,才是考驗的開始,人力、通路拓展及管理,都是一門功課。口碑建立需時間
台北市東區頂好名店城的「宏賓美妝精品名店」吳店長表示,「新品牌想進入市場,真的會比較難推。」她根據多年經驗指出,消費者通常會先看品牌購買,因此,如果品牌業者在行銷上面多所施力、增加曝光度,通路端在銷售上會比較容易,以「C.E.V專業指甲油」來說,很多時尚、美妝雜誌都有介紹,「翻雜誌給客人看最直接。」
此外,吳店長認為在千篇一律的眾多產品中,「C.E.V專業指甲油」的品質算做得不錯,有速乾、顏色、飽和度高等優點,再加上瓶身很亮,容易吸引目光,雖然價格比較高,但喜歡精緻、質感較佳商品的客人,就會特別愛;不過,消費者還是喜新厭舊,如果推顏色、款式的速度可以再快一點會更好。


【致勝關鍵】針對亞洲 女性需求
亞洲女性手足皮膚偏黃或暗沉,對指甲油可選的顏色有限,因此,團隊在開發、挑顏色時,以顯白為一大重點,圖為藝人安心亞使用,在臉書發文照。


業界經驗 成為基礎
法國調色技術,世界頂尖,她們找到法國專業指甲油定色研發公司合作,研發出顏色飽和、彩度完美、光澤度持久、快乾,塗上兩層還有類光療指甲效果。


外觀奢華 無毒溶劑
瓶蓋附有手工鑲嵌160顆水鑽,極盡展現奢華、營造精品感;此外,不添加一般指甲油常用的甲醛、苯、二甲酸酯、丙酮等溶劑,並送SGS檢驗。


網路起家 實體並行
創業之初為摸索市場期,選擇網路起家,確定市場動向與消費者需求後,在設立專櫃,服務消費者。

 

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超持久 X 不暈染配方

防水、抗暈,完美持妝

絲滑柔順 一筆到底流暢不間斷

深邃濃黑打造亮澤雙眸

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長纖維膏體強力附著濃密不結塊

長效抗暈染 阻絕汗水、皮脂、雨水

實現超激長延伸 打造花瓣展開的極致美睫

CEV 玫瑰潤澤光唇蜜

多種植物精華 + 天然玫瑰香氛精油。

珠光滋潤雙唇,使唇部更顯水潤保濕,

綻放如晨露玫瑰般的光澤。

玫瑰萃取、乳油木果等..多種滋潤植物精華添加

為唇妝增添光彩保濕度,營造唇珠視覺飽和豐盈

同時創造性感迷人的豐漾俏唇!

 

CEV 玫瑰精粹養唇膏

8種植物精華 + 天然玫瑰香氛保濕精油,

深層滋潤雙唇,使唇部更顯水潤,

綻放如玫瑰般自然粉嫩的色澤。

添加蜂蠟滋潤配方、薄荷微涼成分

溫變潤色質地,恢復健康氣色。

唇膏打底修護,小孩用也適合!

C.E.V美妝公司網址:

https://cevnlove.webnode.tw

 

 

咖啡王子蔡大哥 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

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她們找到法國專業指甲油定色研發公司合作,研發出顏色飽和、彩度完美、光澤度持久、快乾的指彩。創業的理由,有時候不需要冠冕堂皇。廖若婷、廖蘭婷姊妹的簡單思維,讓「無聊」也可以成就一門生意。
她們的上一代,從事美妝品代工製造的國際貿易20多年,順理成章進入既成家業的兩人,「就一直在家工作,沒有什麼變化。」這是,第1個無聊。
接著是生活上的無聊,一種愛美兼打發時間的樂子。她們說自己很愛擦指甲油,幾個女生聚在一起聊天時還會邊聊邊擦,「這是一種很姊妹的東西,因為改變指甲油顏色是最快轉換心情的方法。」

 

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只是,她們一直覺得:「指甲油,好像有點太無聊。」站在消費者的角度,她們注意指甲油市場從來沒什麼變化;源自使用者經驗的第3種無聊,意外累積了一些改變的動能。
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塗上兩層還有類光療指甲效果。著重亞洲禮品市場
「以前,都是打造客戶想要的東西。」創業,讓她們有機會落實自己的想法,例如:為什麼指甲油的瓶蓋都是一個樣?她們認為,指甲油這個市場,並非實用面還有所缺,而是東西應該可以做好一點、更漂亮一點。
「我們認為應該可以更有趣。」廖若婷指出,女生常會把指甲油擺在梳妝台上,「它是不是可以成為漂亮的點綴?或許,也可以作為送人的禮物。」她觀察國外禮品市場成熟,台灣似乎漸漸開始,「像是聖誕節會玩交換禮物、情人節也會想送小禮物,不管男生女生,都有這樣的需求,不需要很昂貴,可能只是幾百元,或許也可以發展客製化。」
她們再從另一個角度思考,歐美人與亞洲人喜歡的指甲油顏色非常不一樣,歐美用的不一定適合東方女生,她們說:「外國人喜歡很跳的色系,例如:大橘、大紅或是比較冷的顏色,但這對東方人其實不是那麼適合,東方女生很喜歡顯白。」於是,她們鎖定兩大方向:「一是超級無敵跳的顏色,另外就是超級顯白。」


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此外,吳店長認為在千篇一律的眾多產品中,「C.E.V專業指甲油」的品質算做得不錯,有速乾、顏色、飽和度高等優點,再加上瓶身很亮,容易吸引目光,雖然價格比較高,但喜歡精緻、質感較佳商品的客人,就會特別愛;不過,消費者還是喜新厭舊,如果推顏色、款式的速度可以再快一點會更好。


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8種植物精華 + 天然玫瑰香氛保濕精油,

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樹德科大資管研究所畢業的甫東科技公司總經理賴家榮,在職場上任職過多家中大型企業資安部門,5年前自行創業時,只靠麵攤房東的一張餐桌,接案寫程式,迄今,已練就一身好武功,任何數位內容軟體系統、大數據運用的APP,都可以接,隨時挑戰、考驗創業團隊的能力極限。

現年37歲,被甫東員工獻稱「員工平均年齡禍首」的賴家榮,領導的甫東科技員工,都相當年輕,最小的只有24歲,因為賴家榮的關係,導致甫東員工平均年齡被拉高到將近30歲,成為甫東員工嘲笑的對象,不過,賴家榮並不以為意,他在意的是,員工對工作的態度、以及專業能力,而這兩項,也是賴家榮應徵員工時的抉擇關鍵,賴家榮說,如果一個人對工作的態度欠佳,很難看出來該員工的前瞻性和可塑性。

 

他表示,現在,能留在甫東科技的同仁,都一定具有積極、盡責、承擔、以及挑戰的性格,而這也是當初他創業的精神,「現在,甫東什麼案子都能接」,才能隨時挑戰、考驗創業團隊的能力極限,並且讓營運漸入佳境。

賴家榮一邊透過筆電,介紹甫東科技的6大類產品,一邊訴說他經常向員工表達的創業之路,他指出,2011年,剛剛揮別受聘員工的身份,創業擔任一人老板時,「就背著一台筆電,在一個好友家,租了一間5坪不到的小房間,還借用他家擺麵攤用的餐桌,當做我的辦公桌」,靠著接案,撰寫軟體程式,才有能力賺錢購買第1台伺服器。

賴家榮說,由於創業之初,接的案子是補習班的數位內容教材的資安系統、以及管理平台,奠下良好口碑之後,朋友介紹更多的補教同業,成為他的客戶,因此,接觸補習產業多了之後,引發他開發LearningGo數位學習平台的動機,進而將不同項目模組化,透過多媒體串流技術,讓終端使用者在手機、平板、或電腦等不同載具,精進英文聽、說、讀、寫的語言能力。

他指出,LearningGo數位學習平台為了市場區隔,設定的消費者年齡層,介於6歲到12歲的學童,主攻客戶群集中在正規教育的國民小學、以及補教業者,未來,還將前進偏鄉地區,造福弱勢族群。

至於當今竄紅的大數據應用,也成為甫東科技的拿手項目,賴家榮說,甫東已為一家牙醫聯盟體系研發出牙科醫病決策風險評估APP,只要事前對病患進行問卷調查,跑完APP後,即可對執業的牙醫師提出建議,包括拔牙等不同項目的醫療行為,屬於高風險或低風險?降低執業醫生經驗差異、或主觀判斷的偏離,因此,可以作為醫病行為的決策參考,減少醫療糾紛和醫療風險。

他表示,大數據APP的決策資訊系統,未來可以廣泛應用到不同產業、不同層面,即使建築安全、保險投保決策等,都可派得上用場,這也意謂著,甫東科技未來的道路,將更寬、更廣。

你聽過這句話嗎?
只要站在風口連豬都能飛(我不是說你是🐷🤣🤣)
如果你連站在風口都不願意,那麼千萬不要說你想賺大錢😊😊

咖啡王子會選擇東森全球新連鎖事業的原因?

不用出門
不用推銷
不用緣故開發到處碰壁,不用浪費寶貴時間去說服沒有意願的人,不用強迫親人加入

只要會上網分享

跨境電商的時代來襲! 東森全球新連鎖事業是唯ㄧ可以全球連線,
用一支手機宅在家就能做遍全球生意徹底打破地域、時間限制橫掃全球市場

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Are you ready❓That’s Go🤝

當一個人,沒有業績的時候,他準備放棄了! 他會對身邊的人說:這個市場不行,這個行業不行,這個領導不行,這個公司不行,我不幹了!  ——永遠不要相信失敗者那張嘴!

當一個人每月都能做很多業績,拿到很多收入,他會告訴你:市場挺好的,只要努力點、勤奮點,賺錢很容易,咱們多交流,一起好好幹!
你相信誰,你就成為誰! 我們下意識的偏向誰,就將成為誰!
與高人同行,與智者同伍。
只要路是對的🚩🚩🚩

跟著東森紅寶石咖啡王子的腳步,我們一起來挑戰未來,創造人生的奇蹟

 

 

 

東森開放加盟
旋風席捲全台
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東森全球新連鎖事業新公司先卡位先贏線上快速入會網址(正式店主請選左邊):

東森紅寶石咖啡王子蔡大哥熱線: 

Line :  tsaiyingjiun
Line :  coffeeprince168
WeChat:tsaiyingjiun
e-mail:tsaiyingjiun@gmail.com
☏手機:0910-999564 東森紅寶石咖啡王子蔡大哥

 

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「我想用年輕人熟悉的語言,讓傳統肉干被更多人接受」,這是「阮的肉干」創辦人阮啟偉持續不斷努力的事,這一做就做了十年。

原先擔任證券營業員的阮啟偉,因產業環境變遷,不想被迫販售自己也不想買的金融商品,希望能夠經營一個屬於自己的事業,賺安心的錢,於是,與同樣是證券營業員的女友(現任太太)共同創業。

 

由於營業員年節都要送禮,加上女友家族經營肉舖事業,逢年過節業績都很興旺,讓他們嗅到商機,覺得肉干是門好生意。2005年,兩人創立「阮的肉干」,以年輕的行銷包裝,搭上網購及團購盛行的風潮,開業半年訂單就開始排隊,最高紀錄要等上4個月。

隨著品牌知名度躍升,阮的肉干產品線從最初不到5款,到現在超過30款;月營業額也從50、100萬元,到現在平均月營業額高達1,000萬元,平均單月熱銷超過4.5萬包肉干,讓肉干從季節性的商品,躍升為日常食用的零嘴!

有別於傳統的乾式肉干,阮啟偉說,阮的肉干強調濕潤口感,肉汁含量高,咬下去就像會爆漿一般,並首創厚度高達1公分的「筷子肉干」,鎖住肉汁的原味,加上筷子特殊造型,榮獲2014新北好禮的殊榮。

再者,以前人家都是用不要的部位做成肉干,阮的肉干選用台灣豬後腿肉及澳洲最大牧場AMH牛肉,並指名嫩肩膀肌肉部位。阮啟偉說,他們堅持使用單一廠牌、單一部位,做同一款肉干,就是為確保口感及品質一致!

此外,以往傳統市場販售的肉干都是大包裝,甚至沒有夾鏈袋,食品的保存都成問題,阮的肉干則改良用小包裝,並充氮保鮮,便於攜帶且更好保存,加上外包裝印上多款專屬公仔圖案,模樣吸睛可愛,擄獲許多年輕族群!

除了產品特色外,阮啟偉說,他希望肉干除了好吃,還有更多文化及創意的附加價值,因此,去年9月,打造多年的「阮的肉干產業概念館」開幕,融入產品DIY體驗及肉干製程介紹,以簡單的圖說方式,讓更多人看到肉干事業的演變,具有文化傳承的意涵。

今年伊始,阮的肉干更推出2016全新「台北客肉干」,阮啟偉說,如果美國人愛吃的牛排叫紐約客,那麼台灣人愛吃的肉干就叫台北客吧!以台灣豬後腿肉製成,加上炭火柴燒的香氣,掃描QR Code還能直擊所有食材產地,「我們用多好的食材,希望消費者可以看到!」

談到行銷成功之道,阮啟偉說,除了借重PChome商店街等網購平台曝光度,更重要的是:「讓產品自己說話,別人就會幫你說話」,因此,強化商品力才是根本!

展望未來,阮啟偉說,目標2018年推升品牌國際化,打入華人市場,長遠目標希望有朝一日能建置更大規模的「阮的肉干觀光工廠」,以更大的空間及更多元的體驗型態,讓傳統的肉干產業被更多人認識與喜愛!

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從原本的幼教系統,轉踏入生硬的房地產工作,入行僅年餘的楊芳綾絲毫沒有格格不入,認真、肯學及勇於嘗試的態度,使她迅速融入團體當中,並且期待著第一戶成交能趕緊到來。

8年級、年僅24歲的楊芳綾,言談之中仍不時透露出青澀,少了點老成反而多了份真誠;大學時期便從事幼稚園助教工作的她,由於本身並非就讀相關科系,因此不具備幼教資格,所以畢業後選擇離開另覓出路,由於許多家族成員投身房地產行業,經過一番勸說與考量,決心踏入這個陌生的行業,從零開始。
楊芳綾說,比起幼稚園工作,房地產職場型態相對嚴肅,畢竟牽涉到幾百萬甚至上千萬的金額,或許解說方面可以輕鬆幽默,但心態上總是戰戰兢兢,特別對她這個入行不久的新人,如何藉由客戶的肯定來建立信心,在這個階段是最重要的一環。
第一次帶客看屋讓她印象深刻,使出渾身功夫將個案仔仔細細地介紹了一遍,但自認銷售話術沒有其他前輩老練,不過反倒贏得客戶的肯定和稱讚,可惜最終並沒有成交,「這個經驗讓我知道自己還有很多不足之處,唯有多問、多學才能跟上團隊的腳步。」
然而,正值青春年華的楊芳綾,如何調整心態去面對房地產工時長的特性?她笑稱,房地產休假時間和一般上班族不同,沒有周休二日,國定假日也都要上班,朋友真的越來越少,所幸職場前輩像是一家人,對工時長的缺點就沒那麼在意,現在只希望能成功賣出第一間房子,好讓自己的房地產生涯進入另一個里程碑。

美女小檔案

姓名:楊芳綾
身高:161cm
體重:43kg
星座:天蠍
資歷:1年半
任職工作 :「蘇黎市」現場女專

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下了球場、走進職場,7位年齡在24到26歲的手球國手,搖身一變為「麗咖啡廳」的少年頭家!他們平均身高超過185公分,包辦主廚、採購、服務等店內大小事,去年8月開業至今,在台北內湖區逐漸闖出名號,成為社區、球隊甚至相關公協會、公司行號聚餐的好所在。

少年頭家之一的李天威強調,這不只是一家咖啡廳,也是一家實驗性很高的店。他們都是來自麗山國、高中的同學,或者是學長學弟,有一個共同目標是希望兼顧打球、開店,解決手球國手畢業即失業的問題,如果開店成功,未來會再開第二、第三店,替學弟們開出一條新的道路。

 

在這群年輕、愛打手球的國手背後,還有一群為數可觀的贊助者、啦啦隊,主要是麗山國高中手球國手的父母親、師長,他們出錢出力,提供創業第一桶金大約2、3百萬元,也有咖啡達人、牛肉盤商、設計師、美術老師等,協助店內裝潢、壁畫、菜單設計等,連附近市場的菜販、雞販,聽到這群手球國手要開店也即時供料支援。

麗咖啡主要發起人,是一家上櫃生技公司財務長,球員稱他「歐爸」,因為兒子愛打手球,開始接觸手球圈子,發現手球國手在大學畢業後都面臨一個問題,若受國家隊徵召打亞洲盃或東亞比賽,得去左營訓練中心集訓3個月,屆時工作怎麼辦?很少企業讓球員請假2、3個月,使他們陷入兩難,這也給歐爸一個靈感,協助手球國手開一家自己的店。

主要著眼點是,這群手球國手的外型、個性不錯,球隊訓練讓他們懂禮貌、有紀律、抗壓性夠,很適合服務業,只是缺少平台和機會,由於其中有些人有餐廳工作經驗,像是國手李天威曾在王品集團工作、林學勤家裡在宜蘭開餐廳,歐爸與他們商量後,決定開一家咖啡廳,營造一個他們可以掌控的環境,既能賺薪水、也能繼續打球為國家效力。

為了讓這群年輕手球員容易操作,贊助者斥資50萬元購置一個米其林餐廳專用的德國進口烤箱,與10萬元洗碗機等專業設備,加上社區裡的烹飪達人「歐媽」協助,達到作業標準化、品質一致,不像一般餐廳靠一個主廚,而是靠一個團隊作戰,每個球員都學會操作、都可以補位。

麗咖啡去年8月開業,就遇到這群國手要參加10月全國運動會的考驗,周末只得關門並貼出練球公休的海報,但社區型的店若無法讓街坊鄰居假日晚上能夠來消費,恐無法立足。

於是在比賽結束後,贊助者便放手讓手球員們獨立經營, 11月起從調配人力、房租、備料、客源等,都要他們自己承擔,林學勤表示,創業難度雖高,但投入很值得,因為從籌劃到營運,許多人付出心力,這是一家屬於大家的店。

李天威指出,從員工變頭家最大的差別是心態,現在看到下雨、天冷,會擔心客人少,一發現問題趕快檢討,逐漸從蠻幹、苦幹到步入常規;隨著開幕1、2個月後,回流客增加,林學勤也絞盡腦汁創新菜色,陸續端出德國豬腳、鴨胸等,接下來開發清釀啤酒、牛肉丸、雞翅等輕食和下午茶商機。

近2個月麗咖啡單月業績達25~30萬元,已經可以打平,球員頭家之一的趙顯章,也成為台灣首位加入日本職業隊的手球員,還有球員在中信金控上班,或當兵,不論他們身在何方,有空還是會來麗咖啡幫忙,這群手球國手希望麗咖啡營運賺錢,將來可以再開店或回饋學校,贊助者們則希望未來麗咖啡朝社會企業的模式發展。

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7年級生林彥君曾任空服員,因為懷孕開始鑽研嬰幼兒副食品,親友訂購做出口碑,她與丈夫砸下上千萬元打造無塵室創業(右圖,吳思萍攝影),堅持乾淨用心,雖然家人一度不諒解,但逐漸做出成績,再創事業第二春。

林彥君大學畢業就擔任空服員,過了7年自由翱翔的日子,但懷孕後,她為了讓孩子健康成長,開始研究嬰兒副食品,因為沒有添加物,許多同事也請她幫忙做,獲得好口碑,讓她越來越有信心,一年半前,她和丈夫辭掉工作,創業「昊寶食堂」。

林彥君說,她砸下千萬元打造無塵室製作嬰兒副食品,花了半年摸索,為了品質仍得不斷燒錢,終於取得食品安全管制系統HACCP認證。

為了尋找最好的食材,她親自到產地看過才訂購,剛開始因為數量少,吃了許多閉門羹,但她放低姿態,讓小農感受到她的誠意,獲得許多貴人幫助。

她的招牌副食品是野菇雞肉燉飯、金瓜牛肉燴麵,所有副食品都按寶寶的成長規劃,標榜「以法式料理手法做嬰兒食品」,嬰兒食品也要好吃又營養。

「要找尋懂得品嘗食物原味的人」林彥君說,有的客人四處比價,卻因為吃不出差別而質疑她的產品,讓她一度感到灰心,幸好培養一群忠實顧客。

林彥君說,現代媽媽越來越注重食品安全,再加上許多媽媽認為與其浪費時間在廚房,不如省下更多時間共享親子樂,越來越多人選擇嬰兒食品,最近業績增加3倍,還進軍實體通路,也打算開發更多不同類型產品,讓更多不同客群品嘗到她的好料理。

 

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放棄百萬年薪,只為了多陪陪罹癌的孩子,廣告人陳潘傳4年前從零開始,學做麵包,堅持做出「讓孩子吃出健康的麵包」,如今透過網路與實體工坊,打出知名度;他說,中年轉業不用怕,用心、堅持,就能成功。

經濟不景氣,不少中年勞工面臨失業壓力,身心交瘁,新竹市府勞工處將綽號「迷你胖」的陳潘傳轉業成功故事,拍成微電影;他希望失業者勇敢面對,身段放低,不斷學習,祝福能轉業成功,開創第二春。

新竹市南門街街角,沒招牌的麵包坊,是迷你胖的工作室,他和妻子每天上午做麵包,下午3點出爐後,賣完收工,跟上班族一樣周休二日,「全為了多陪孩子」。

他學廣告設計,早年開工作室接竹科廠商平面設計案,常日夜趕工,景氣好時「被廠商追著走」,月入百萬,不過,賣命結果讓身體亮警鐘,而孩子也檢出罹患血癌,深夜靜思,他覺得必須改變,與妻子商議後,逐漸放掉廣告,學做麵包。

他上課、參與實習,開工作室起步,慢慢累積知名度後開店,創業前參加勞工處失業者經營管理職訓班,了解行銷、財管與創業周轉金規畫等;原本也以為「這樣就能開店」,沒想到,初期一天賣不到1千元,讓他沮喪。

他不斷在產品創新下功夫,食材也挑選各地優質廠商,並親自參觀,確認無添加物才訂,漸漸作出口碑,有了固定客戶。

「我們喜歡跟孩子一起行動」他說,周休二日,例假日都休息,配合孩子,選在寒暑假全家出遊,認為「孩子成長過程能陪的時間有限,一定要把握」。

除了賣麵包,假日他到教會教小朋友做麵包,回饋社會;他說,中年創業、就業不易,挫折難免;甚至想到同行店裡實習都被拒,創業資金不足也苦惱,但身段要低,不斷學習,公部門有些創業貸款可運用,仍能找到生機。

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寒假在信義鄉農會梅子夢工廠打工,一個月可賺1萬8000元至2萬元,農會總幹事黃志輝說,提供鄉內子弟打工,不但家長放心,農會也解決寒暑假短期缺工問題,一舉多得。

農會梅子夢工廠今年寒假提供19個工讀生機會,給農會會員就讀大學的子弟,算照顧會員及嘉惠會員子弟。

黃志輝說,過去鄉內子弟寒暑假出外打工,家長不放心,憂心若涉足不當場所恐怕變壞,隨著農會業務蒸蒸日上,寒暑假有缺工問題,決定撥預算提供打工機會給會員子弟,打工實習還可汲取社會經驗,也能補貼學費、生活費。

參加這次夢工廠寒假工讀的邱資閔與賴姓女同學都大四了,二人從大一至今,寒暑假都獲得工讀機會;兩人說,這份工讀機會離家近,收入也不錯,同學都很羨慕。

有同學說,在賣場接待客人,學到應對進退的禮節,生活很充實,賺到生人歷練還賺到一筆生活費,想買書或學用品不必向父母拿錢。

魚池鄉農會也提供打工機會,提供鄉內婦女幫忙賣場與產品包裝等工作為主;總幹事王威文說,日月潭紅茶文化館成立後,若業務成長,會考慮提供大專生打工機會。

 

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金品赫曼咖啡負責人王進忠僅國中學歷,8歲父親去世,家裡機車行需人手,開始學修車,27歲母親負巨債,離家當業務員掙錢還債,找過30多個工作,深感唯有創業才能還錢,憑藉敏銳觀察力與應變力,闖出一片天。

他36歲創業,103年受聘勞動部勞動力發展署創業顧問,常應邀演講與輔導年輕人創業,口才便給,但很少人知道他小時候舌繫帶沾黏、口吃、自卑,「這些苦難經歷,是創業的基石,很感恩」他說。

他的父親開機車行,父逝後,他學修機車,國中為照顧機車店,一周請假3、4天,畢業成績是全年級最後一名,犧牲學業,供應大哥與弟弟的學費,他甘之如飴。

27歲時,因母親投資錯誤,家中負債上千萬元,他離家闖盪,因僅國中學歷,難找工作,試過30多種行業,最後到出租咖啡機的公司上班,他發現商機,決定自己試試,找源頭跑客戶,慢慢累積經驗。

跑業務讓他體悟到:唯有創業能償還債務,更能拚出自己的江山,這一想法讓他堅定創業的心,並全力以赴。

 

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百元起跳的服飾,也能創造出一年逾2億的營收,這是國內網購女裝品牌PUFII(帕妃)寫下的奇蹟!

2003年從拍賣起家的PUFII,現已擁有品牌獨立官網及手機購物APP;員工人數從2人增加至36人;辦公室及倉儲也從30坪擴增到200坪;月營業額更從平均2、300萬,到現在平均每月高達2,000萬元,年營收已堂堂突破2億!

 

PUFII創辦人許志廷認為,關鍵在於走出自己的風格。有別於多數網購女裝品牌以甜美公主風著稱,PUFII則強調韓系個性休閒服飾,以黑、白、灰、牛仔等基本色系為主,實穿好搭,再搭上近年來流行韓風,帶動業績成長。

其次是品項種類多元,PUFII平均每周上50款新品,高達800~1,000款服飾選擇,從上衣、褲子、裙子、洋裝到圍巾、眼鏡、帽子、項鍊等配件都有,甚至還推出鞋子,如近年流行的運動鞋或冬季短靴,就連女性內衣也高達20幾種,許志廷說:「就是要從裡到外、從上到下都為顧客打理好」。

再來是價格優勢。PUFII平均定價200~599元,也有100多元的單品。許志廷說,能夠如此低價的原因,關鍵在於他們長期與中國大陸工廠獨家簽約合作,確保訂單製程及產量,並採「薄利多銷」模式,銷量好的商品,光一款就能賣出上萬件,平均客單價落在800~1,000元。

儘管因定價及成本考量,無法在台灣生產,但許志廷十分強調品質控管。他說,除了盡可能選用較好的布料、手工較貴的工廠,產品更經過兩次檢驗,在中國大陸「全驗」,到了台灣再「抽驗」,確保版型、布料、車縫等細節無虞。

然而,PUFII並非一路順遂,3、4年前因應網購平台轉型,從拍賣轉到商城經營時,流失了許多客源,破千萬的月營業額頓時腰斬,損失慘重;加上當時開業3年的師大實體店舖,也因師大夜市商圈爭議風波,黯然收店。

為減少對網購平台依賴,2014年許志廷決心成立品牌官網,掌握自有客源,但初期根本沒流量。後來透過Facebook的廣告工具,包括以年齡層、性別等設定,甚至舊有顧客的E-mail資料,能夠更精準地找到目標客群,成功帶動網站流量及營收雙雙成長超過30%,公司營運也重回軌道並更上層樓。

事實上,69年次的許志廷學的是資訊及工業工程,因自己愛打扮,加上當時的女友(現任太太)喜歡在網路上購物,誘發他創業念頭。初期兩人先到五分埔批貨來賣,不懂電腦、打字又慢的他,還特地去報名上美編及網路相關課程,隨著業績越來越好、會員人數日漸成長,他也更加意識到自己對服飾的興趣,一路做到今天。

展望未來,許志廷說,PUFII將強化跨境市場生意,包括新加坡、馬來西亞…等區域,從台灣跨出海外,並持續增強手機APP行動購物功能、增加會員人數;長期目標希望在北中南重點城市,分別設立一家實體店舖,讓更多人親眼看到、親手摸到PUFII的服飾,感受到他們做品牌的用心!

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屏東縣有近2萬新住民,也有許多離鄉背井到屏東打拚的移工,為方便這群新朋友,縣府設置全台首創的多國語言路標,初步選定外籍人口最多的東港,在漁港周邊設置越南文及印尼文路標,新住民在路口即見母國語言路標,彷彿回到家鄉格外親切,溫暖了漂泊的心。

印尼漁工Eko表示,在台灣工作多年,東港早已熟門熟路,新路標幫助其實不大,但看到印尼文路標,還是覺得非常溫馨、親切。家住南州鄉的越南籍新娘張氏桃說,雖然嫁到台灣多年,也看得懂中文,但越南文路標代表台灣對新住民的尊重,希望擴展到其他鄉鎮。

屏縣府民政處副處長黃素娟說,東港有很多外籍漁工,尤其是東港漁港周邊,因此選定為示範地點,設置14面越南文及印尼文路標,若成效良好將擴展到其他鄉鎮。她說,新路標除增加新住民、移工便利性,也希望吸引更多東南亞國家觀光客到屏東旅遊。

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東南亞姊妹漂洋過海,與台灣郎共結連理,有苦、有樂也有幸福,在台灣國際家庭互助協會、黑手那卡西工人樂隊協助下,歷時2年創作,2010年出版新住民家庭首張專輯《跨海.牽手》,老婆們抒發思鄉情,老公也把「疼某心聲」唱出來。

「長長的湄公河,灣灣的淡水河。孤單來到異鄉,親像孤鳥插人群。妳不會孤單因為有我,我來珍惜甲痛疼」,新住民姊妹隻身來台,面對語言、文化隔閡,舉目無親,跨國婚姻的孤單與心酸展露無遺,有人每次唱起《她來自湄公河畔》,就會想流淚。

台灣國際家庭互助協會北部辦公室主任李丹鳳說,協會有「國際老公俱樂部」,由新住民的丈夫們組成,並成立「老公寫歌班」,老公們原本對創作興致缺缺,黑手團長陳柏偉透過聊天方式引導,「想要寫什麼,讓大家了解我們?」

只要一句話、甚至哼出一段曲,都是很大的激勵,陳柏偉讓老公們順著內心感動寫,結果有令人意想不到的作品出來,寫歌班成立半年後,老婆們才加入。

夫妻檔經由創作增進情感,老公鄭銘昌寫《異國姻緣》,與老婆陳秋柳互相激盪出《我從越南來》。來自印尼的施鷺音唱《好想家》,「大年初二回娘家,越洋媳婦也想回娘家,我好想家,可是娘家要越洋、要過海,好遙遠」。

「伊沒半個親戚在咱這,咱若沒愛伊,伊咁袂驚」,木訥的老公唱出對老婆的疼惜,「袂通擱叫伊是外籍新娘,伊是台灣之子的阿娘」,希望透過這張專輯,民眾能對國際家庭有所改觀。

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「孩子上台表演,我能做的就是幫他們縫製團服,默默為他們加油!」以新住民之子為班底的高雄市法印青少年管樂團,媽媽們來自印尼、越南、中國大陸等地,她們在每年感恩音樂會為孩子們縫製表演服裝,既慰藉鄉愁、更把慈母滿滿的愛縫在裡面,孩子們在愛的氛圍裡勇氣倍增,充滿自信。

法印青少年管樂團由台灣信徹蓮池功德會組成,55名團員從小學生到高中生,新住民之子佔大半;指導老師李芝帆說,成立3年來,他們由完全不懂音符到站上舞台表演,原本對自己沒信心的孩子,藉由學樂器培養興趣,經由音樂洗禮展現自信,更重要的是有媽媽們在背後用愛支持。

嫁來台灣異鄉,生活適應是一大挑戰,信徹蓮池功德會為她們開設縫紉班及相關課程,上課時常帶著孩子一起來,功德會乾脆也為子女們開設課輔班,就這樣,這裡成為許多新住民姊妹聚集聊心事、學東西的地方,儼然成為她們在台灣的第二個家。

信徹蓮池功德會秘書長一靜師父說,多數新住民之子個性靦腆內向,缺乏自信,不多話,經由音樂洗禮改變很大,更重要的是在這裡找到興趣相近朋友,藉團練情誼交流,不會有思鄉之苦。

當初要成立管樂團買樂器、聘師資費用500萬元以上,幸獲信眾們發心贊助,樂器行也願意讓樂團分期付款買樂器,終於在2012年底成立管樂團。

現在每周六、日團練是團員最開心的日子,吹小號的贊宇念國一,媽媽是印尼籍,個子不高,小號吹得很棒,樂團另出資讓他跟幾位團員參加嘉義管樂營,他充滿志氣說「以後想學音樂」。現在贊宇念小二的妹妹也加入,站在最後敲三角鐵、搖鈴鼓,天真可愛,她說跟哥哥來很快樂!

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「台灣我的家,故鄉是娘家」一語道破新住民從流離到認同落地生根的心境。位於愛河旁擁有157年歷史的玫瑰聖母聖殿主教座堂,前身是神父郭德剛落腳於高雄建立的傳教所,也是全台首座天主教堂;神父李安斯在1928年重建聖堂,歷時3年完成。

新住民在台生活必須面對語言隔閡及思念家鄉等衝擊,她們就近尋找自己信仰中心撫慰心靈,高雄玫瑰聖母教堂不僅是愛河橋畔的美麗地標及婚攝熱門景點,更是不少東南亞新住民緩解鄉愁慰藉處所,有時也會推出姊妹們手創商品義賣活動,以自我提升、自我肯定,融入新環境。

9年前,武珠玻自越南嫁到台灣,只會「聽不懂」、「再見」、「謝謝」等簡單中文,跟先生除雞同鴨講,多半是以比手畫腳過生活,為儘快適應公婆傳統家庭,買書自學中文,現在台語也聽得懂,積極扮演好媳婦、好妻子及好母親角色。

武珠玻從憧憬、害怕到習慣,嘗遍酸甜苦辣仍咬緊牙撐過,唯一希望新住民不要受到歧視、排擠。她說,自身雖不是天主教徒,但教堂地理位置及享有盛名,有時也是姊妹聚會第1站,每每見到來自各地的新住民齊聚教堂周邊,三五好友話家常,就好像回到家鄉,藉此景解鄉愁。

武珠玻期盼政府能在國小教育增添新住民母語教學課程,讓新住民孩子除認同台灣文化,也不要忘了母親的家鄉傳統。

24年前從福建追愛到台灣的周池春,花了12年才辛苦拿到身分證,眼睜睜看著陸配與東南亞配偶同為新住民,政府卻有著不對等法令、政策,令她沮喪不已。

受訪當天周池春在聖殿內祈禱,默默祈祝新住民離鄉生活不孤單,彼此互相關照、在台生活能感受「一家人」的溫暖。

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夢想在台灣破碎,也在台灣重新織就。台灣首位新住民影像女導演、越南籍新住民阮金紅走出家暴,學拍紀錄片,透過鏡頭勇敢記錄自己的人生,鼓勵姊妹們活出自信、撫慰漂泊異鄉靈魂,找到屬於自己的一片天,「即使曾跌倒,也不要放棄追求幸福的權利。」

前夫家暴 沒放棄夢想

懷抱著幸福夢來台的新住民,有成功也有失敗,阮金紅現在有疼惜她的另一半,生活幸福美滿。事實上,她前段婚姻並不順遂,遭遇前夫家暴,10幾年間人生際遇潮起潮落,離婚後獨自帶著女兒四處找工作,孤苦無依、備受歧視,加入「台灣新移民協會」後才與中正大學傳播學系教師蔡崇隆相識、相戀,進而結婚。

蔡崇隆是紀錄片導演,他鼓勵另一半有機會就多學習,教她拍影片、也支持參與各種活動。阮金紅透過紀錄片為新住民發聲,已有《可愛陌生人》、《失婚記》等作品,《失婚記》寫實記錄外籍女性「台灣夢」的破碎,許多新住民姊妹一看就淚流滿面。

老公鼓勵 學拍紀錄片

已定居台灣16年的阮金紅,深刻體悟「融入台灣生活是循序漸進的」,她義務指導,鼓勵其他新住民姊妹拍紀錄片,並經常四處演講、分享自己的心路歷程,曾獲嘉義縣新住民模範婦女、模範母親表揚。

阮金紅說,嫁來台灣的新住民女性,都希望好好打拚、改善生活,遺憾的是就算已經歸化國籍、拿到身分證,還是會被當成外人,承受許多有心、無意的歧視。

鏡頭寫實 姊妹也垂淚

有一次逛街買包包,阮金紅看到喜歡的,忍不住靠近用手摸了摸,店員連忙上前說「這個包包很貴喲!」認為她買不起、叫她不要把包包碰壞了,阮氣得轉身離開,再也不想光顧那間店。

也曾一坐上計程車,司機就開口問阮金紅「你不是台灣人吧?」還嘲笑她講話不標準、口音很難聽,讓她覺得不被尊重。

她覺得說話的口音是特色,卻成為新住民的標籤並因此被歧視。這些信手拈來的經驗,讓她深深感受新住民再怎麼努力,還是很難打破外界的刻板印象。

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身為台中市鞋類公會副理事長的駱駝皮鞋公司創辦人歐正義,18歲從皮鞋學徒做起,後來不僅開設皮鞋工廠,並自創「駱駝」(Camel)牌。不過,他坦承,皮鞋手工製作,曾面臨人工難找,民國86年以後,他毅然關掉鞋廠,改做門市及百貨量販特賣會,進行營運轉型。

現年72歲的歐正義,開始退居幕後,改由企業第二代、長子歐陽明接班,出任公司負責人,未來營運仍朝通路及特賣會方向發展。

 

歐正義說,他早期跟師傅,學做鞋底,月薪才600元,但6個月就出師了,後來,他改以師傅身分製鞋,月薪高達2萬元,因而累積不少創業資金。

為了創業,他買了針車,在新北市的三重,以股本10多萬元,開設製鞋廠,並自創Camel品牌,先在全省批發皮鞋;另生產的布鞋也外銷香港、日本及新加坡等地。早期,公司還擁有7家門市,是他創業最風光時期。

歐正義說,他創業選擇切入鞋業,除了與本身所學相關外,主因是鞋子是消耗品,且大家都要穿,發展前景看好。

尤其,皮鞋業算是小額投資,除了車縫需用針車外,其餘大底及貼合等製程,都採取手工作業,因製鞋工序繁雜,皮鞋營業毛利率,比運動鞋好。

20年前,他的公司(含外包)每天手工皮鞋及布鞋的產量高達1,200雙,但他感嘆,因很多年輕人不願從事製鞋業,導致請不到勞工,讓公司每天製鞋產量逐年銳減。

民國82年,他南下台中,改經營皮鞋通路,專走百貨與專櫃的專賣會路線,包括參與新光的台北站前店、SOGO台北忠孝店、豐原太平洋SOGO,及中友等百貨公司的特賣會。

不過近年適逢經濟不景氣,導致公民營企業都不敢調薪,甚至傳出部分企業放無薪假,或有人失業,大家開始撙節開銷,讓特賣會場人潮,一年不如一年。歐正義透露,以前他每次參加百貨或專櫃的特賣會,或多或少都能賺錢,但去年11月,他參加草屯某家特賣會,卻出現首次賠錢,也使得104年營運表現,成了他創業以來最爛的一年。

面對逆境,歐正義說,經營事業要窮則變,變得通,絕不能坐以待斃,所以,公司在105年1、2月的農曆春節前後,還安排參加包括大買家北屯店,及國光店等多場特賣會,來衝刺業績。

歐正義迄今還謹記著製鞋啟蒙師傅諄諄教誨的「以誠待人,無往不利」一席話。他說,在商場,做生意,就是要有熱誠、真誠、心存善念,及客戶至上服務精神,才能獲得顧客的青睞。以往如此,現在也是如此。

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位於台中中區繼光街的海洋越南餐廳,可以說是把繼光街C段(成功路到光復路)變成越南小吃街的第一店。35歲的阮氏蓓賢離婚後帶著女兒到此處落腳,靠著好手藝,吸引台越兩地鄉親聞香上門,小店發揮磁吸效應,讓沒落已久的繼光街銳變成異國美食街,她也靠著美食在新故鄉生根。

阮氏蓓賢23歲相親嫁給大她20歲的老公,12年前懷抱夢想來台灣,卻因與老公個性不合而離婚,她帶著襁褓中的女兒來到台中,昔日曾在越南做外燴工作,來台後也曾在餐館打工的她,思考要如何給女兒美好的未來,於是她決定頂下同鄉的店面,賣起家鄉味。

 

別看她身材嬌小,開起店來1人兼外場和總主廚,總是笑容掛在臉上,一道一道有條不紊的料理,涼拌木瓜是現點現刨絲調味,還會依客人需要調整佐料,對初上門的台灣客她還會貼心減低辣味。

店裡的豬肉米線、牛肉河粉全是熱點美食,河粉、米線都是手工特製,河粉湯頭是牛大骨熬的清湯,濃郁高湯喝來清爽順口連台灣客都喊讚。

阮氏蓓賢熱愛料理,每季都會推出新的菜色,不少鄉親一定趕來一解鄉愁,最近推出月亮餅,咖哩粉加米製的麵皮夾上生菜、酸辣醬汁,色香味俱全;近來繼光街越南小吃店也開始流行法式麵包配越南咖啡,她自豪的說,這是她引領的風潮,一推出,整條街都搶著仿傚,「可惜他們學不像」。

現在她從1個人1家店擴展到兩家店,不但在台灣新故鄉有了自己的事業,也在台灣買房生根,還在越南開了兩家咖啡店,未來她更計畫要取得美髮師執照,開一家美容院,在新故鄉成就事業版圖,希望女兒可以在台灣快樂成長。

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新住民葛瑞絲5年前走過離婚低潮,與現任丈夫在中壢攜手創業,販賣菲律賓香草烤雞,夫妻倆用道地家鄉味,讓許多在台打拚的菲律賓同鄉一解鄉愁,她也因而翻轉人生,一圓開店創業夢。

現年38歲的葛瑞絲,從菲律賓的大學畢業後,1999年來台擔任作業員,在台灣結婚,育有1兒1女,因個性、理念不合離婚。葛瑞絲之後靠著電信業店員工作撫養女兒,認識當時開計程車的李世森,2人相戀結婚。

 

愛下廚做菜的葛瑞絲,發現台灣沒有在菲國處處可見的菲式烤雞店,特地跟丈夫飛回菲國1周,吃遍當地烤雞店,最後成功研發菲式烤雞,一開店就打響名號,1天最多可賣出2千份,開店5年來從30人,擴大成可容納300桌的大店面。

葛瑞絲說,用整枝新鮮香茅塞進全雞,再刷上獨門醬料均勻烤50分鐘,最後經10分鐘碳烤完成。烤雞不只是菲國同鄉最愛,店裡也能見到越、緬、泰、歐洲、美國、台灣人。

葛瑞絲指出,菲國同鄉喜歡酸甜、不辣的口味,因此她推出的菲式烤雞口味,在同鄉間造成轟動,還有人特地從台南北上,吃完烤雞一解鄉愁才心滿意足的回家。

葛瑞絲靠著電腦自學,學會流利中文、開車,最重要的是,她完成自我人生藍圖,成功在35歲時就創業開1間餐廳。

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位於三重菜寮捷運站附近,結合了越南、泰國、印尼、柬埔寨4國料理的創意餐廳「米多GO~東南亞複合式小棧」,由台灣國際家庭互助協會(TIFA)組織與6、7位新住民媳婦在去年10月開設,盼能透過美食,讓民眾接受多元文化、弭平歧視,並提供新住民就業管道。

「米多GO~東南亞複合式小棧」以越南傳統燒肉、泰國涼拌豬、印尼沙嗲雞、柬埔寨紅咖哩等4國料理為主,更能根據各人喜好自行搭配米漢堡、法國麵包、吐司或漢堡,並提供芋香西米露、南洋酸子茶、越南滴咖啡等有特色又簡便的料理,兼顧多元選擇,讓顧客走進店裡,就能享受到4國最傳統的美味。

 

為了讓來店顧客更了解東南亞文化,米多GO的點菜單上,更可以看到每一道東南亞料理都來自於新移民姊妹的「故事」製作而成。

如柬埔寨的紅咖哩,是懷孕後的李鑾很想吃的家鄉味;涼拌豬肉則是泰國重要節日一定會吃到的菜。來台20年的楊怡君說,因為小時候家裡經濟並不寬裕,只有在重要節日時才會買肉。像米多GO這樣餐點搭配多元文化的介紹與推廣,不但讓美食更吸引人,也極具社會意義。

米多GO今年也將會推出外賣服務,目標鎖定捷運站的上班族,盼能讓更多民眾從美食開始了解東南亞文化,並預計舉辦系列活動,如座談會、新住民議題論壇等,推動文化交流。

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