庭院深深
過去學生時期，從國小到高中，雖然我的成績表現並不亮眼，甚至總在及格邊緣遊走，但依然拿到畢業證書，原本以為很難考進去的專科與二技，也因為少子化衝擊，我竟意外的拿到了自己想要的文憑。
只是初生之犢不畏虎的我踏入職場後，才漸漸發現學校與職場最大的差異，就是過去的九年是「義務教育」，在不久的將來，就要邁入十二年，但職場沒有「義務教育」，只有「有能力的人『留』」，「沒能力的人『走』」，雖然部分職場也有「在職教育」等課程，但畢竟是少數，而且不是可以隨時「不懂就問」，還要看對象、環境與當時的氣氛。
有時遇到職位越高的主管越讓人「仰之彌高」，也因此越讓人感到「鑽之彌堅」，頓時手邊的工作都顯得迂緩難熬，你無論再怎麼努力的追，就是有人跑在你前面，有如在比一場耐力賽，能夠撐越久的人，越有機會拿到職場上的「畢業證書」，撐不過去的只好接受被「退學」或是「轉學」的命運。
但換個角度想，有時被「退學」或是「轉學」時，並不代表一定是自己的能力不好，就像風箏需要風的吹拂才飛得高、飛得遠；船舶需要舵的操控才明白方向，但絕對不是「見風轉舵、投機逢迎」的消極心態。
「十年河東轉河西，莫笑窮人穿破衣」，只要有付出、有努力，縱使老闆還未察覺，但我始終相信屬於自己身上的那道光環，永遠無法被飛沙淹沒，很多有能力的職場人才雖然輸在起跑點，但卻贏在終點。
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