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吳吉田
「學如逆水行舟，不進則退。」我們在上班時展現的敬業精神、工作效率和品質保證，跟不斷地進修學習息息相關。所以每天、每月、每年各行各業都要求員工創新、改變、在職進修，藉此力挽狂瀾，百尺竿頭更進一步。這樣才能有實質的幫助，並且貢獻一己之力，來為公司奉獻犬馬之勞。
不能只靠在學校學到的「一招半式」就想在職場上過關斬將，所向披靡。想要在短時間，靠所學習到的技藝、專業知識來永久闖天下，不可能立於不敗之地，而且還可能遭逢被新時代的潮流淘汰的厄運。所以自我充電、學習進修是刻不容緩的上策。倘若一暴十寒，半途而廢，或志得意滿，自認所向披靡，便無法獲得未來職場的永久保障。若想不斷充實自己內在和專業領域，就得時時學習，才能有新的思維、創作力，開闢事業嶄露頭角的新疆土。
習以為常，沒有居安思危的憂患意識，停止學習的動力，或是學習上碰到瓶頸、困難就一蹶不振，便難以成事。特別是學習中途懈怠、裹足不前，以往所學便會漸漸忘記，還給老師，到時候若想要再重新學習就得付出雙倍的時間、精神、體力，因此持續不間斷地努力學習才是王道，以儲備在職場勝券在握的本錢。
不管是公司提供的在職進修，或自己不斷向外尋找的課程，都是用來避免自己「山窮水盡、黔驢技窮」的機會，讓思維生出耳目一新、令人刮目相看的源頭活水。事先儲備「更上一層樓」的能力，一旦時機來臨，就可一展長才青雲直上，攀登事業的高峰。
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