王樵一

面惡者可能真的心惡,但也可能心很善良,沒有實際相處是不知道的。在職場上,要小心以貌取人的偏誤,因為不是每個人都是好人,對方可能只是故意對你施加恩惠,好讓你有一天自動加倍奉還,也可能是故意要取信於你,好對你施加更多的欺騙。

 

碰上面惡心善者的提攜,要忍住自己內心對面惡的刻板印象,要求自己多親近對方,跟對方多學習;碰上面惡心善的人,也要懂得適時淡出,別得罪對方也別被甜言蜜語所困惑。

更重要的是,捨棄面惡一定心惡或親切一定是好人的二分判斷法,多去接觸在職場的每個人,即便不幸碰到想要卡我們油、從我們身上撈好處的人,也只好當作吃虧是占便宜,因為不經一事不長一智,藉此學到教訓。

寬容對待傷害自己的人,只在原則底線被侵犯時才反擊,以賺多賠少的心態面對職場或商場上遇見的各種良善與不良善之人,可能會是較好策略,避免把真心對我們好只是不夠親切的人往外推,同時也要避免誤信小人,如此才是上策。

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