失業讓行程頓時空白,不妨善用待業時間經營人脈,為下一個工作鋪路。
保聖那管理顧問台灣分公司總經理許書揚說:「失業時,是打理人脈關係的好時機。」
許書揚指出,據統計,近五成上班族透過人脈找到下一份工作,「但人脈可能深藏在不起眼處。」貴人可能是念書時期的老師,或是人生低潮時適時給予鼓勵的友人;更可能不經意幫忙的同事。
「失業的人不應限縮自己,更要懂得把握時間,重整並拓展人脈。」許書揚表示。
去年底突然被裁的主任系統工程師強尼,並沒有因為失業而不知所措、無所事事。「出門找人說、找事做,迫使自己接受現實、規劃未來!」他認為,閒賦在家容易怠惰,所以規定自己,一周最少出門兩天,現在更是天天出門。
一旦強迫自己出門,就會規劃行程。他和朋友吃飯、經營人脈、了解職場最新情況,到圖書館廣泛閱讀、蒐集資料,有方向也有目的的充實自己,積極找尋工作機會、參加各種求職活動和考試。
。前些日子,他接到執行裁員的主管來電,提供工作資訊。他笑說,還好失業後沒有躲在家裡當宅男,「有好的人脈,才有機會找到工作。」
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