凡客
很多人工作一段時間後，就會有塞車的感覺，無論如何努力，仍是原地踏步。譬如，無法升遷，一直在當萬年科長，但同期的同事，早就大幅超車，擔任重要職位；每個月業績停滯不前，被公司高層關切，隨時都有捲鋪蓋走路的可能。這些情況代表的是職業生涯出現瓶頸，以致高不成、低不就，只能每天感歎。不過，如果你能好好檢視目前的就業狀態，尋求突破的方法，付諸行動，山窮水盡便能柳暗花明。危機就是轉機，為你自己的職場生涯，擊出漂亮的逆轉全壘打。
〈突破第1步〉檢討原因
如果工作上真出現瓶頸，第一個該做的，並不是在臉書、手機發訊息，和朋友訴苦，埋怨關於這個職業的一切，你最需要做的，是找出造成瓶頸的原因，如醫生看診一般，用檢討的態度來看待，才能真正發現，阻撓你進步的障礙有哪些？像是在公司裡，一直無法受到重用，是否因為能力不足？溝通技巧欠佳？觀念和時代脫節？人際關係處理不妥？這些可能都是關鍵所在，只要願意仔細觀察其他同事，注意他們和你的差異性，就能找出答案，也能幫助你擬定適合的對應方案，扭轉現狀。
〈突破第2步〉追求改變
一成不變的工作模式，很容易讓你淪為被社會淘汰的對象，因為周遭的對手，每天都在吸收最新資訊，能力與日增進，而你的心態，就像滿清的慈禧太后，只想守成保舊，在工作上，不會有突破性的成績。 如果你希望職場生涯可以過得更精采，必定要有追求改變的心態，採用不同的方法來處理事務，而不是想著：「我以前這樣做都可以，為什麼要調整呢？」有些人在面臨公司倒閉後，並不打算再從事相同的工作，而是打算創業，從事完全不同的領域，像是賣雞排、當農夫，並輔以高科技的分析方法，提高產品價值，反而創出事業第二春，這正是改變精神的實踐。
〈突破第3步〉不斷學習
除了擁有改變的心態，手上也需擁有更多強力武器，才能在職場開拓出新天地。武器指的是不同的專業和能力，它們不可能與生俱來，必定要靠不斷學習，才能培養出來。每天除了工作，不妨也留一些進修的時間，學習新的觀念、技能，像是把重要的專業資訊，儲存在平板電腦、手機裡，在通勤或用餐時間的空檔，拿出來反覆閱讀。至於要進修的內容，可以選擇和你工作相關的，或是你即將跨入的新領域的類別，上課、讀書會、名人演講等活動，也都是值得投資的，除了累積新知，也可結識新人脈，對你的未來，也會有所助益。
〈突破第4步〉注意脈動
能隨時注意社會脈動的人，通常能即早做好因應的準備，讓自己站在趨勢的浪頭上，不被淹沒。在公司裡，絕對不要悶著頭做事，不留意外面的變化，等到抬頭一看，才發現公司所屬的產業，已經日落西山，要被市場淘汰。在工作時，可用更高的視野，來看待本身的職業，了解它在整個市場體系所屬的位置，像是房屋仲介，可以採取國際金融的視野，去看待台灣房市受到國際影響的程度，就可預測出何時會有較多的交易機會，以提早布局，贏得成交的合約。與其雙臂緊抱樹幹，不如學老鷹盤旋高空，一眼就看出森林何處有奇珍異樹。
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