講到職場,大家都將員工的辛苦和勞累,轉化為老闆的無情和苛薄,好似老闆都是「無血無目屎」的唯利是圖之輩。不容否認是有不近人情的老闆,但也有宅心仁厚的頭家;就如同有默默耕耘的「薪勞」,也有偷雞摸狗的員工。員工不滿意工作環境、不滿意薪水所得時,可以將怨怒矛頭指向老闆;然而當老闆碰到生意不順、盈餘不佳時,滿腹苦水不知要說給誰聽?
鄰居一家小型鐵工廠,老闆雇用6、7名員工。工廠生意還不錯,也賺了一點錢,理當是「頭家輕鬆做」,但事實不然。每次和老闆閒聊,他常常牢騷滿腹、苦水不斷,客戶龜毛難應付固然煩人,但員工難管理更是頭痛。他誓言下輩子不再當頭家,以免被「薪勞糟蹋」、「氣心魯命」。
老闆表示,現在年輕人沒有責任心,上班拖拖拉拉,吃早餐、換工作服就花去大半天時間;最氣人的是有時交貨期限迫在眉睫,晚上員工還相邀去喝酒,第二天宿醉不來上班,真的是會急死人;再不然就是帶著酒意來工作,效率差、危險高,講他兩句就擺出臭臉;還有員工三天兩頭要借錢,甚至連下個月的薪水都借光了。不少小額借款都是有去無回,快變成「救濟院院長」了。
我告訴他:「當老闆是在做功德,因為有好幾個家庭都靠你過日子。」「頭家人」賺錢很重要,但在享受賺錢的樂趣時,請不要忘了分點紅給員工。或許員工表現不如你意,但也是在幫你賺錢,切記,「頭家人有量」,更能飛黃騰達。
留言列表